Zamknij

Darmowa konsultacja prawna

Wyślij zgłoszenie. Oddzwonimy do Ciebie.

Jak to działa?

Procedura krok po kroku.

  • 1. Zebranie informacji

    Nasz polski konsultant zadzwoni do Ciebie, aby zebrać wszystkie informacje na temat okoliczności Twojego wypadku.

  • 2. Podpisanie dokumentów

    Dojeżdżamy bezpośrednio do naszych klientów na terenie całej Anglii oraz Walii i dostarczamy dokumenty w całości po polsku.

  • 3. Komisja medyczna

    Zaaranżujemy spotkanie z lekarzem w Twojej miejscowości celem podsumowania obrażeń odniesionych w wypadku.

  • 4. Kalkulacja odszkodowania

    Przedstawimy Ci ofertę, w skład której wchodzą odszkodowanie zdrowotne i poniesione straty finansowe i koszty leczenia.

  • 5. Wypłata odszkodowania

    Po zaakceptowaniu oferty otrzymasz pieniądze w formie czeku.

Choroby zawodowe

Choroby zawodowe a świadczenie odszkodowawcze.

Choroby zawodowe to problem, z którym zmaga się wielu naszych rodaków w Wielkiej Brytanii, zwłaszcza tacy, których pracodawcy nie dbają o bezpieczeństwo swych pracowników. Jeżeli wskutek takiego zaniechania ucierpisz na którąś z chorób zawodowych, to masz prawo domagać się odszkodowania. Przeczytaj koniecznie i dowiedz się wszystkiego, co powinieneś wiedzieć o chorobach zawodowych oraz o tym, jak zdobyć należne Ci świadczenie odszkodowawcze.

O chorobach zawodowych

Praca w warunkach nadmiernej ekspozycji organizmu ludzkiego na działanie szkodliwych dla zdrowia czynników może prowadzić do powstania choroby zawodowej. Obecnie ludzkość zmaga się z różnymi dolegliwościami, z których część zagraża pracownikom fizycznym, a część osobom zatrudnionym w biurze.

Specjalizujemy się w sprawach o odszkodowanie za następujące schorzenia:

Kiedy można ubiegać się o zadośćuczynienie

Zgodnie z brytyjskim prawem, pracodawca musi dopełnić pewnych obowiązków dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy. Jeśli wskutek uchylania się pracodawcy od tych obowiązków zostanie u Ciebie zdiagnozowana choroba zawodowa, to należy Ci się odszkodowanie. Pracodawca jest zobligowany do:

  • przestrzegania przepisów BHP i procedur bezpieczeństwa,
  • zadbania o należyty stan techniczny oraz odpowiednie zabezpieczenie maszyn i urządzeń,
  • poprawnego zorganizowania pracy oraz stanowiska roboczego,
  • przeszkolenia pracowników i przygotowania ich do wykonywanych obowiązków zawodowych.

Co zrobić, aby otrzymać odszkodowanie za schorzenie zawodowe

W ciągu 3 lat od rozpoznania choroby zawodowej powinieneś złożyć wniosek o odszkodowanie. Odpowiednio wcześniej skontaktuj się z naszymi doświadczonymi prawnikami, a poprowadzimy Cię przez wszystkie etapy niezbędne do uzyskania rekompensaty finansowej za nabytą chorobę zawodową. Zadzwoń do nas, a w ramach bezpłatnej wstępnej konsultacji doradzimy Ci najlepsze rozwiązanie w danej sytuacji oraz Twoje możliwości w ubieganiu się o świadczenie odszkodowawcze.

Zostałeś poszkodowany w miejscu pracy i chciałbyś otrzymać zadośćuczynienie za zaistniałą sytuację? Jeszcze dziś skorzystaj z darmowej porady prawnej u jednego z naszych doświadczonych prawników. Zadzwoń pod numer 0 7580 400 500 lub wypełnij formularz kontaktowy, a rozpoczniemy naszą współpracę.

Miałeś wypadek?

Bezpłatna analiza sprawy